初夏时分，一场充满温度与活力的基层治理变革正在平顶山市石龙区悄然展开。5月30日上午，石龙区党建引领基层高效能治理工作推进会传来喜讯，今年全区群团组织“火力全开”，开展了40余场服务活动，惠及1500余人次，解决80余个民生难题，用实实在在的行动诠释着“党建+群建”的强大力量。
团区委组织人员到许坊社区“红色教育基地”开展国家安全教育活动
石龙区总工会率先“出招”，借着端午佳节的氛围，精心策划了“端午粽情·温暖职工”活动。环卫、绿化、清洁工作者们收获了100余份爱心早餐，快递、公交、物流等新业态群体也拿到240余份精品粽子。环卫工人董宽笑得合不拢嘴：“今年都收到6份爱心早餐啦，党组织的关怀暖到心窝里！”此外，石龙区总工会还创新“组织共建、资源共享、难题共解”机制，今年新组建8家新经济组织工会，2186名新业态从业者纷纷加入，快递员、网约车司机、货车司机入会率超95%，大家有了温暖的“娘家”。
团区委紧跟步伐，开启“思想引领+实践服务”双轨模式。依托“智慧团建”系统，50个团支部、1000余名团员沉浸式学习“总体国家安全观”等专题，实现学习全覆盖。3场红色研学活动，让青年们在历史中坚定理想信念。在青少年服务上，团区委更是贴心满满，开展3场心理健康科普，建立7份个案档案，精准服务200余人次。20名大学生志愿者带来的“青心守护”公益课堂，为60余名儿童辅导课业，双职工家庭直呼“太贴心”！
石龙区残联也不甘示弱，探索“一核多元”助残机制，用“需求、资源、服务”三张清单整合资源，解决50余件无障碍改造、辅具申领等难题。“党员干部+专职委员”联动发力，改造5处坡道，建成许坊社区就业基地，23名残疾人实现居家就业，月增收2000元。50余人次的红色研学活动，让残健共融的美好图景徐徐展开。
石龙区妇联更是以“党建带妇建”为指引，在“三新”领域新建13个妇联组织，同步完善制度体系。60名妇女干部通过“巾帼法律明白人+网格员”培训，化身法治“尖兵”，下沉社区为妇女儿童撑起维权“保护伞”。
“从暖心服务到精准帮扶，从思想引领到法治护航，石龙区群团组织各展所长，解锁基层治理‘幸福密码’。”石龙区委组织部副部长程耀邦表示，下一步，将继续深化“党建+群建”融合模式，让基层治理更有品质，让幸福生活触手可及，书写党建引领基层高效能治理的崭新篇章！（蔡长伟 高会权 张少伟/文图）
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